廣州市穗芳建設(shè)咨詢監(jiān)理有限公司成立于1999年5月，并于2014年1月23日在上海股權(quán)托管交易中心成功掛牌（企業(yè)簡稱：穗芳建咨，企業(yè)代碼：200467）。
穗芳建咨具有工程監(jiān)理綜合資質(zhì)（可承擔(dān)所有工程類別建設(shè)工程項目的監(jiān)理業(yè)務(wù)、可以開展相應(yīng)類別建設(shè)工程的項目管理、技術(shù)咨詢等業(yè)務(wù)）、工程招標(biāo)代理甲級、政府采購代理乙級資質(zhì)，中央投資資格預(yù)備級資質(zhì)，為廣東省建設(shè)監(jiān)理協(xié)會監(jiān)事單位、廣州市建設(shè)監(jiān)理協(xié)會副會長單位、廣東省招投標(biāo)協(xié)會、廣東省設(shè)備監(jiān)理協(xié)會、廣州市管道工程行業(yè)協(xié)會會員單位。穗芳建咨自成立至今，每年被廣州市工商行政管理局授予重合同、守信用單位榮譽稱號，同時被評為廣州市A級納稅信用、銀行AA信用等級企業(yè)、廣東省誠信示范企業(yè)單位等。
公司具有一支高素質(zhì)的技術(shù)隊伍，專業(yè)配套齊全，涵蓋建筑、結(jié)構(gòu)、給排水、電氣（強電、弱電）、通信、暖通、設(shè)備安裝、市政路橋、園林綠化、環(huán)境工程、巖土、鐵路、隧道、石油化工、港口與航道工程、水利水電工程、招標(biāo)代理及預(yù)結(jié)算等專業(yè)技術(shù)人員，技術(shù)力量雄厚。公司現(xiàn)有員工300多人，具有職稱人數(shù)比例占20%，中級職稱人數(shù)比例占60%，初級職稱人數(shù)比例占18%。其中具備國家注冊監(jiān)理工程師76人，國家注冊造價工程師15人，還有國家注冊建筑師、國家一級注冊結(jié)構(gòu)師、國家注冊投資咨詢師、國家一級注冊建造師、國家注冊安全工程師等多名。公司所有工程技術(shù)人員均持有國家注冊執(zhí)業(yè)資格證書或崗位證書。
公司通過了ISO9001：2000質(zhì)量管理體系認(rèn)證、ISO14001:2004環(huán)境管理體系認(rèn)證、GB/T28001-2011職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證證書。已建立起一套規(guī)范完善的管理體系和內(nèi)部管理機制，各個環(huán)節(jié)的工作都有可靠的管理體系保證。在實施項目管理及代建、監(jiān)理、招標(biāo)代理、技術(shù)咨詢和工程預(yù)結(jié)算等業(yè)務(wù)的過程中，能依據(jù)國家建設(shè)法律法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、建設(shè)規(guī)范，綜合應(yīng)用各種技術(shù)專長，結(jié)合工程及環(huán)境實際情況實現(xiàn)業(yè)主建設(shè)目標(biāo)，為業(yè)主提供高水平的服務(wù)。公司建有自己的網(wǎng)站、內(nèi)部辦公系統(tǒng)、視頻服務(wù)系統(tǒng)，通過互聯(lián)網(wǎng)實現(xiàn)了現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)化管理。
公司擁有很強的工程項目管理專業(yè)技術(shù)團隊，可以為廣大業(yè)主提供各類建設(shè)工程項目管理（含管理咨詢及代建）、工程監(jiān)理、招標(biāo)代理（含工程招標(biāo)代理及政府采購服務(wù)）、工程造價咨詢、項目投融資咨詢、工程專項技術(shù)咨詢等業(yè)務(wù)。公司成立以來，先后承接了1000多項工程，其中房屋建筑工程面積超過1000萬平方米，市政道路300多公里，園林綠化項目180多萬平方米，各類設(shè)備安裝達(dá)200多萬臺套，工程造價超過500億元。業(yè)務(wù)范圍遍及廣州市內(nèi)各區(qū)、廣東省各城市及廣西、海南、湖南、四川、江西、浙江、吉林、遼寧、內(nèi)蒙古等國內(nèi)其他省市。
自創(chuàng)立之日起公司十分注重并努力實現(xiàn)良好的信用品牌、高素質(zhì)專業(yè)配套的人才隊伍、堅實的經(jīng)濟基礎(chǔ)、迅速反應(yīng)的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)等四大建設(shè)目標(biāo)。公司的企業(yè)目標(biāo)是：品牌經(jīng)營、逐步領(lǐng)先、創(chuàng)造。本著服務(wù)社會、產(chǎn)業(yè)報國的宗旨，以團結(jié)、求實、高效、創(chuàng)新的企業(yè)精神，貫徹規(guī)范服務(wù)、誠信守約、優(yōu)質(zhì)高效、安全環(huán)保、顧客滿意、政府認(rèn)可的經(jīng)營方針，致力于客戶滿意的質(zhì)量目標(biāo)，用誠信、專業(yè)、高效的服務(wù)在競爭中贏得市場，努力實現(xiàn)做一個項目，鑄一個精品，交一批朋友的工作目標(biāo)。
泰山不拒細(xì)土，故能成其高；長江不拒細(xì)流，故能成其大。穗芳建咨正以崇尚敬業(yè)、專業(yè)、勤業(yè)的理念，學(xué)習(xí)國內(nèi)外先進的工程項目管理經(jīng)驗，充分發(fā)揮技術(shù)和人才優(yōu)勢，為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)的專業(yè)服務(wù)。

公司有健全的薪酬及發(fā)展體系：
公司提供轉(zhuǎn)崗輪崗機制，讓員工可以橫向縱向發(fā)展，完善自己的知識與技能，從內(nèi)部培養(yǎng)管理層人員，管理崗位優(yōu)先從內(nèi)部競聘上崗。
為人才提供長期的事業(yè)發(fā)展機會，具有競爭力的工資及完善的福利待遇，體現(xiàn)員工與公司價值和利益共同體，促進雙贏發(fā)展。
公司福利：
1、五險一金，包括養(yǎng)老保險、工傷保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、生育保險，重大疾病醫(yī)療補助、住房公積金；
2、每年一次的員工體檢；
3、每年1-2次的旅游及員工拓展活動；
4、傳統(tǒng)佳節(jié)的節(jié)日賀禮，如中秋節(jié)、端午節(jié)等傳統(tǒng)佳節(jié)公司均為員工準(zhǔn)備節(jié)日賀禮及過節(jié)費；
5、五天工作制，每天工作7.5小時，享受國家規(guī)定的法定假期；
6、公司會根據(jù)經(jīng)營情況給員工發(fā)放年終獎金；
7、公司有自己的飯?zhí)茫刻烊艘粶?糖水，讓員工吃的好好的。